绩效提升大师的绝招三
绩效提升大师的绝招三,斯托洛维奇总结多年绩效提升的经验提出自己的一些秘诀。首先,绩效顾问应该认真倾听客户说的话,但不可尽信对方。你需要告诉对方“我可以帮助你解决问题”,并且一定要去核实真正的状况。客户…
2018年8月21日 1,754 浏览绩效提升大师的绝招三,斯托洛维奇总结多年绩效提升的经验提出自己的一些秘诀。首先,绩效顾问应该认真倾听客户说的话,但不可尽信对方。你需要告诉对方“我可以帮助你解决问题”,并且一定要去核实真正的状况。客户…
2018年8月21日 1,754 浏览绩效提升大师的绝招二,斯托洛维奇认为最佳的绩效原则是“以成果为导向”。你需要问自己“可以提供的价值是什么”。在决定采用何种解决方案之前,你应该先做实际调研,收集信息,思考得不到绩效成果的关键因素是什么…
2018年8月21日 1,459 浏览绩效提升大师的绝招一,哈罗德·斯托洛维奇获得教学系统(Instructional System)专业的博士学位,致力于设计绩效提升系统,主导了大量成功的调查研究和实践项目,一步步成为国际上备受景仰的绩…
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